Pide FTOT a patrones respetar pago triple a empleados que laboren el 25 de diciembre y 1 de enero
Hizo un llamado a los patrones y propietarios de empresas a respetar la Ley
Un llamado a los patrones y propietarios de empresas a respetar la Ley y garantizar el pago triple para aquellos trabajadores que laboren durante los días de descanso oficiales como el 25 de diciembre y el 1 de enero', lanzó la Federación de Trabajadores y Obreros de Tabasco (FTOT).
El secretario general del organismo sindical, Edgar Azcuaga Cabrera, recordó que esta prestación está prevista en los Artículos 74 y 75 de la Nueva Ley Federal del Trabajo, en la que se establece que el pago de salario triple no solo es para el personal de base, sino también para el personal de confianza o sindicalizados.
“Salario mínimo es la cantidad menor que debe percibir una trabajadora o un trabajador por su jornada normal de trabajo. Acuérdese que hay tres tipos de jornada de trabajo: la de 8 horas diurnas, 7 horas nocturnas, 7 horas y media mixtas, y lo que exceda se llama tiempo extra y tiempo extraordinario. El tiempo extra se paga doble y el extraordinario se paga triple. Estamos a pocos días de terminar el presente año, ya estamos en el mes de diciembre.
No obstante, aclaró que solo se pagará un día de salario a quienes les tocaba descanso, destacando que en la Ley se marcan 10 días durante el año en los que se le paga triple al trabajador, si lo labora.