Tres Generaciones: Baby Boomers; Generación X y Millennials o Y

EN LOS ÚLTIMOS AÑOS SE HA OBSERVADO UNA TENDENCIA A CLASIFICAR NUESTRA CONDUCTA Y ESTILO DE VIDA SEGÚN LA GENERACIÓN EN LA QUE NACIMOS.
EN ESTE ARTÍCULO ANALIZAREMOS TRES GENERACIONES: BABY BOOMERS; GENERACIÓN ¨X¨¨ Y LA DE LOS MILLENNIALS O ¨Y¨.
Cuando hablamos de una generación nos referimos a un grupo de personas de un determinado rango de edad, quienes viven experiencias semejantes, comparten influencias culturales y sociales y tienen un comportamiento similar. Cada vez con más énfasis los psicólogos, sociólogos y mercadólogos estudian a las generaciones, analizan sus comportamientos, hábitos, necesidades y preferencias en su consumo. Es importante darnos cuenta y reflexionar sobre los cambios que se han dado de una etapa a otra y así, poder entender por qué los jóvenes y los niños piensan y actúan de manera diferente a la generación de sus padres o abuelos.
Hagamos un breve recorrido por tres generaciones y observemos sus principales características.
LA GENERACIÓN DE LOS “BABY BOOMERS”.
Baby boomers es un término usado para describir a las personas que nacieron en el período contemporáneo y posterior a la segunda guerra mundial entre los años 1946 y 1964. Fueron clasificados bajo ese nombre debido a la gran cantidad de bebés que nacieron en varios países del año 1945 al 1964. Esta generación fue testigo del asesinato de John F. Kennedy, su hermano Robert Kennedy y de Martin Luther King Jr. La llegada del hombre a la luna, la prolongada guerra de Vietnam y de Korea. Presenciaron el movimiento de libertad sexual de los hippies que se inició en Inglaterra, se extendió a los Estados Unidos y a otros países. Forman parte hoy de la vida política, cultural, industrial y académica. Hasta la fecha, estos “baby boomers” tienen los ingresos más altos de la gente promedio. Su música fue el twist, el rock’n roll, la música inolvidable de Los Beatles, los tríos, la música romántica, las grandes orquestas y otros conjuntos que se presentaban en conciertos donde masas de jóvenes los aclamaban y bailaban a su ritmo. Los hippies, por otro lado, aislados de la sociedad convencional que luchaban por la paz, el amor y se reunían en las montañas, donde practicaban orgías y consumían la tan famosa droga por esa época LSD. Las modas características de la época, las minifaldas, las camisetas teñidas con colores psicodélicos, los famosos Volkswagen pintados con flores exageradas los cuales eran el hit del momento. Muchos de los Baby Boomers se enfocaron en hacer una carrera universitaria, el porcentaje de graduados de las universidades aumentó en esta generación. El dinero que llegaron a ganar los hizo deslumbrarse con el mundo del capitalista. Es una generación de conservadora en el aspecto religioso, en su mayoría son católicos o evangélicos, creen mucho en el valor de la familia. Los divorcios no fueron tan comunes en su generación como lo han sido en las generaciones X y Y. Por muchos son admirados por sus valores morales. Una gran mayoría de los miembros de esta generación están en contra del aborto, del matrimonio “gay” y contra actos de violencia doméstica.
LA GENERACIÓN X Ó GENERACIÓN “SÁNDWICH”
Se les denomina así a las personas que nacieron entre los años de 1965 y 1980. Crecieron con la música de Michael Jackson, con la televisión en sus hogares y las reflexiones filosóficas de los líderes de su época, también se identificaron con las comodidades de un mundo materialista conglomerado con modas atrevidas. Al contrario de sus padres los “baby boomers” crecieron en una generación de poder político y en la escuela del avance tecnológico en cuanto a armas nucleares se refiere. La Generación X no pareciera que tuvo muchos ideales o filosofías políticas, más bien se centraron mucho en el uso de drogas, modas y libertinaje. En su mayoría crecieron en la clase media con alguna comodidad por lo tanto no se preocuparon por estudiar y se conformaron con trabajos de bajos salarios lo cual les permitiría vivir haciendo el mínimo esfuerzo. Les gusta tratar y ser tratados por sus superiores como iguales. Son bastante egocéntricos, les encanta acudir al gimnasio, cuidar su figura y algunos se preocupan más por su vanidad que por los mismos hijos. En esta generación el rol de las personas en la familia tradicional cambió. La Generación X está acostumbrada a que el hombre y la mujer trabajan fuera del hogar por igual. No es nada fuera de lo común para esta generación que una mujer sola con hijos sea considerada una familia completa. Ver a las madres y esposas de esta generación trabajar fuera de la casa no es nada extraño. Muchas mujeres de esa generación ganan más que sus esposos. Es la primera generación a las cuales no les importa si sus jefes son hombres o mujeres. No se quedan en una misma compañía por lealtad únicamente, buscan mejores oportunidades de trabajo ya que tienen más confianza en la tecnología que los “baby boomers”. No tienen miedo de actualizar su curriculum e ir en busca de mejores opciones. Las familias son mucho más pequeñas que las de las generaciones anteriores. La educación universitaria de la mujer no es nada de que sorprenderse en esta generación. Esta liberación femenina disminuyó el número de hijos que las familias conciben y aumentó el número de divorcios. Los hombres aprendieron a lavar los platos de la cena, a limpiar la casa, a cambiar los pañales de sus hijos y el rol exclusivo de proveedor de la familia les fue arrebatado. Este nuevo escenario obligó a los hombres a compartir funciones domésticas, también les permitió abrirse al mundo de la paternidad. Los padres “X” tienen un rol mucho más activo en la crianza y educación de los hijos, asisten a los partos, van a las reuniones del colegio y los ayudan con sus tareas. La generación X no quiere saber nada de los valores de la generación de los “baby boomers”. Rechazan sus personalidades, religiones y algunas de sus tradiciones. El sexo y la droga los ven como una salida del aburrimiento o la monotonía de sus vidas. Algunos viven una fiesta sin parar, no se envuelven en una relación formal y no se permiten sentir amor. Son más audaces que los “baby boomers” que viven muy apegados al valor de la honestidad. Es una generación a la que le encantan los juguetes tecnológicos y estar al día compitiendo con las aptitudes tecnológicas de la Generación Y. Prefieren ignorar la política, las huelgas, les da flojera ir a votar en las elecciones presidenciales y están absolutamente desilusionados de los políticos. El futuro que les espera a los X es medio grisáceo. El presente es más importante para ellos. Esta generación vive el presente y se aísla mucho de los comerciales televisivos pues han visto, oído y olido casi todo lo que es anunciado y no hay nada que los sorprenda en los comerciales. Por eso la generación X es considerada la generación sándwich porque tiene un poco de los “baby boomers” aunque rechazan esa cultura y un poco de la generación "Y o millennials" a la cual admiran.
GENERACIÓN MILLENNIALS O ¨ Y¨.
Algunos los llaman generación Y, otros 'Millennials' o generación del milenio. La conforman los que nacieron entre los años 1981 y 1999. Crecieron en una era de rápido desarrollo de las nuevas tecnologías, y casi no recuerdan cómo era el mundo sin Internet. Son idealistas, impacientes y están bien preparados académicamente. Muchos de ellos han tenido oportunidad de viajar por el mundo a una edad temprana, de estudiar en las mejores universidades y de trabajar en empresas multinacionales y extranjeras. Los investigadores destacan entre sus características la falta de madurez, el individualismo, unas altas expectativas, la confianza en sí mismos, una autoestima inflada y la necesidad de comodidad. Pero al mismo tiempo, también subrayan rasgos como la capacidad de adaptarse a nuevas condiciones y cambiar de hábitat y de trabajo, así como la de crecer rápidamente y resolver varios problemas simultáneamente. La generación Y se compone de este tipo de personas que quieren todo a la vez. No están dispuestos a soportar un trabajo poco interesante y rutinario, no quieren dejar las cosas buenas para luego. Lo que sí quieren es dejar su huella en la historia, vivir una vida interesante, formar parte de algo grande, crecer y desarrollarse, cambiar el mundo que les rodea, y no solo ganar dinero. "No viven para trabajar, trabajan para vivir". Los representantes de esta generación "han visto con horror" cómo sus padres trabajaban duro en su intento por conseguir dinero y estatus, y ellos ahora tienen prioridades distintas a la hora de buscar un trabajo. A los 'Millennials' les preocupan menos los salarios, y más si el trabajo es flexible, si tendrán tiempo para viajar y lograr un mayor equilibrio entre trabajo y vida, razón por la que los empleadores tienen que cumplir con estas demandas. Son mas de 80 millones en EE.UU, y en España representan ya a una población de mas de ocho millones de personas. Se trata de la franja de jóvenes que en el año 2025, supondrán el 75% de la fuerza laboral mundial. Son los jóvenes mejores preparados que ninguna sociedad ha tenido nunca.. Los millennials alargan su adolescencia hasta los 40 años. Desconfían de los bancos y las instituciones, y por eso no se hipotecan con la compra de viviendas y coches. Son individuos que a la hora de trabajar valoran más el enriquecimiento personal y el grado de satisfacción y prestigio que el trabajo les pueda proporcionar, que la retribución económica. Es la generación nativa de Internet, la primera que ha crecido en la red participando activamente en las redes sociales y en el intercambio de información, la opinión es la que cuenta e inclina la balanza sobre un producto u otro, una empresa, una película, un libro. Es la generación que duerme con su smartphone, del selfie, del crowdfunding, de los vehículos compartidos, de los huertos urbanos, del libro electrónico y los contenidos gratis, y es además, en un 58% la generación que cree con certeza absoluta en la existencia de Dios.
En el próximo artículo escribiré sobre las GENERACIONES Z Y ALFA, que comprenden a los menores nacidos entre los años 2001 al 2025.
El objetivo del análisis generacional es ubicarnos en una etapa determinada y entender nuestra época y las características que nos distinguen, de esta manera, podremos comprender mejor a los demás. El tiempo y las circunstancias que nos tocan vivir, por lo general, nos encuadran en un periodo determinado y nos hacen pensar, sentir y actuar de manera diferente.
Psic. SARA LETICIA CAMPOS CHAVOLLA
CONSULTORIO UBICADO EN LA TORRE MÉDICA
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